돈되는 생활정보

권고사직은 회사가 퇴사를 제안하고 근로자가 받아들이는 합의 퇴직입니다. 근로자가 거절했다고 그 순간 자동으로 해고되는 것은 아닙니다. 회사가 고용관계를 끝내려면 별도의 해고 의사표시와 정당한 이유, 서면 통지 등 법적 절차를 따라야 합니다.사직서를 먼저 쓰면 본인이 자발적으로 그만둔 것으로 다퉈질 수 있으므로 압박받는 자리에서 즉시 서명하지 않는 것이 중요합니다.　퇴사 의사가 없다면 권고사직에 동의하지 않는다는 뜻을 문자나 이메일로 분명히 남기고 정상 출근 의사를 표시합니다. 회사가 해고를 통보하면 해고 사유와 날짜가 적힌 서면을 요청합니다.　권고사직과 해고의 차이권고사직은 노사 합의가 있어야 성립하고 해고는 사용자가 일방적으로 근로관계를 종료하는 조치입니다. 회사가 권고라는 말을 썼더라도 출입 차단과 ..

카테고리 없음 2026. 11. 3. 00:00

2026 부모급여는 가정양육 때 받는 현금과 어린이집 이용 때 받는 보육료 바우처를 동시에 전액 받는 구조가 아닙니다. 어린이집을 이용하면 부모급여가 보육료 바우처로 전환되고, 부모급여 기준액이 해당 보육료보다 큰 연령은 그 차액만 등록 계좌로 받습니다.가정양육과 어린이집, 종일제 아이돌봄은 서로 중복되는 방식이 아니므로 이용 형태가 바뀌면 변경 신청 시점이 중요합니다.　만 0세와 만 1세는 출생일 기준 개월 수에 따라 급여 종류와 금액이 달라집니다. 정확한 현금 차액은 아이의 적용 반, 보육료 단가, 입퇴소일을 복지로와 아이사랑에서 확인해야 합니다.　가정양육과 어린이집 이용 때 지급 방식이 다르다어린이집을 이용하지 않는 0세와 1세 아동은 부모급여 현금 대상이 될 수 있습니다. 어린이집에 입소하면 보육..

카테고리 없음 2026. 11. 2. 00:26

정기상여금이라는 이름만으로 통상임금 포함 여부가 결정되지는 않습니다. 2024년 12월 대법원 전원합의체 판단 이후에는 소정근로의 대가로 정기적이고 일률적으로 지급하기로 정한 임금인지가 핵심이며, 과거처럼 지급일 재직조건이 있다는 이유만으로 곧바로 제외하지 않습니다.회사 규정과 단체협약, 실제 지급 관행을 함께 봐야 하므로 같은 상여금 명칭이라도 사업장마다 결론이 달라질 수 있습니다.　판단 순서는 상여금이 소정근로의 대가인지, 일정한 간격으로 지급되는지, 일정 범위의 근로자에게 같은 기준으로 적용되는지 확인하는 것입니다.　통상임금은 무엇에 쓰이는 기준인가통상임금은 연장근로와 야간근로, 휴일근로 수당과 해고예고수당 등 여러 법정수당을 계산하는 기준이 됩니다. 기본급만이 아니라 법적 요건을 충족하는 각종 수..

카테고리 없음 2026. 11. 1. 00:25

전기차를 먼저 계약했다고 보조금이 자동으로 확정되는 것은 아닙니다. 지방자치단체 공고에 따라 제조사나 수입사가 구매 지원 신청을 접수하고, 지자체가 정한 선정 방식으로 대상자가 결정된 뒤 출고와 등록, 보조금 지급 절차가 이어집니다.지역에 따라 출고와 등록 순서, 구매지원 신청 접수 순서, 추첨 등 기준이 다를 수 있어 계약서 날짜만 믿고 기다리면 안 됩니다.　계약 전에는 거주지 지자체 공고의 선정 방식과 남은 물량을 확인하고, 계약 뒤에는 제조사 담당자에게 지원 신청 접수일과 대상자 선정 통보 여부를 확인해야 합니다.　계약은 보조금 확정이 아니다구매자는 판매사와 차량 계약을 체결하지만 보조금은 별도의 행정 절차를 거칩니다. 예산이 소진되거나 차량 출고가 늦어지면 계약이 먼저여도 해당 연도 지원을 받지 ..

카테고리 없음 2026. 10. 31. 00:35

마이너스통장은 한도를 개설했다는 이유만으로 대출 원금 전체의 이자가 붙는 방식은 아닙니다. 보통은 실제로 통장에서 꺼내 쓴 금액과 사용한 날짜만큼 이자가 계산됩니다. 잔액이 0원 이상이고 사용액이 없다면 대출이자는 발생하지 않는 것이 기본입니다.다만 한도를 보유한 사실은 신용평가와 다른 대출 심사에 영향을 줄 수 있고, 상품에 따라 한도약정 수수료나 인지세 같은 비용이 있을 수 있어 약정서를 확인해야 합니다.　이자 계산은 대체로 실제 사용액 곱하기 연이율 곱하기 사용일수 나누기 365일입니다. 금리 변동 시점과 결산일, 연체 여부에 따라 실제 청구액은 달라질 수 있습니다.　한도와 사용액은 서로 다른 숫자다한도 3천만 원을 만들었더라도 100만 원만 사용했다면 일반적으로 100만 원을 기준으로 이자가 붙습..

카테고리 없음 2026. 10. 30. 00:43

2026 농식품바우처는 카드에 충전된 금액으로 아무 식품이나 사는 제도가 아닙니다. 국내산 과일과 채소, 흰 우유, 신선 계란, 육류, 잡곡, 두부류, 임산물처럼 정해진 품목만 결제할 수 있고 같은 매장 안에서도 가공식품과 수입 농산물은 제외될 수 있습니다.결제가 거절됐다고 카드가 고장 난 것은 아닐 수 있습니다. 품목 분류와 원산지, 사용처 등록 여부, 지원 기간과 잔액을 순서대로 확인해야 합니다.　결제 전에 농식품바우처 공식 누리집이나 카드사 안내에서 사용처와 품목을 확인하고, 장바구니에서 대상 품목과 일반 결제 품목을 나눠 두면 계산대에서 헷갈리지 않습니다.　2026년 지원 대상과 신청 기간부터 확인한다사업 대상은 생계급여 수급가구 가운데 임산부, 영유아, 아동이 포함된 가구 등 공고에서 정한 요건..

카테고리 없음 2026. 10. 29. 10:54

퇴직금은 원칙적으로 퇴직 전 3개월의 임금총액을 그 기간의 총일수로 나눈 1일 평균임금을 기준으로 계산합니다. 정기적이고 계속적으로 지급되어 임금에 해당하는 상여금은 일정 비율이 포함될 수 있고, 연차수당도 어떤 연도에 발생한 권리인지에 따라 포함 여부가 달라집니다. 퇴직하면서 비로소 발생한 연차수당까지 전부 평균임금에 넣는 것은 아닙니다.기본 공식1일 평균임금은 퇴직 전 3개월간 임금총액을 그 3개월의 달력상 총일수로 나눕니다. 법정 퇴직금은 1일 평균임금 곱하기 30일 곱하기 계속근로일수 나누기 365일 방식으로 계산합니다.　3개월치 급여에는 어떤 돈이 들어갈까?기본급뿐 아니라 근로의 대가로 지급된 직책수당, 자격수당, 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당 등은 임금에 해당하면 포함됩니다. 명칭이..

카테고리 없음 2026. 10. 28. 00:50

2026년 희망리턴패키지는 폐업을 고민하는 단계부터 폐업 절차, 취업과 재창업까지 상황별 지원이 나뉩니다. 원스톱폐업지원에는 사업정리 컨설팅, 법률자문, 채무조정, 점포철거비 지원이 포함되지만 모든 항목이 자동으로 한꺼번에 지급되는 것은 아닙니다. 2026년 사업정리 컨설팅과 점포철거비 접수는 10월 21일 오후 6시에 마감됐고, 법률자문과 채무조정은 예산 소진 시까지로 안내됐습니다. 세부사업마다 접수 상태가 다르므로 과거 안내만 보고 신청 가능하다고 생각하면 안 됩니다.2026년 10월 21일 공식 공고 기준사업정리 컨설팅은 희망리턴패키지 홈페이지에서, 점포철거비는 소상공인24에서 같은 날 오후 6시에 접수가 끝났습니다. 법률자문과 채무조정은 예산 소진 시까지로 구분돼 있으므로 현재 접수 가능 여부를 ..

카테고리 없음 2026. 10. 27. 00:40